TRAINING REMUNERASI MANAJEMEN KOMPENSASI PERUSAHAAN DI JAKARTA

TRAINING PENGENALAN MANAJEMEN KOMPENSASI PERUSAHAAN DI JAKARTA

TRAINING MANAJEMEN REMUNERASI DI JAKARTA

OUTLINE MATERI Training Remunerasi : Manajemen Kompensasi Perusahaan

1. Introduction “Compensation and Benefit System�
* Strategi  organisasi  (Business  Strategy, Organization Design dan
Structure)
* Dasar dan tujuan program penggajian
* Memahami kecenderungan global “Compensation & Benefit System“
* Filosofi  “Compensation & Benefit System“, (Internal, External
& Affordable Equity)
* Memahami ketentuan Perundang-undangan yang berlaku di Indonesia
* Diskusi/Sharing

2. Ruang Lingkup Kompensasi & Benefit
* Faktor yang mempengaruhi kompensasi & benefit
* Peraturan Pemerintah & jaminan sosial sebagai kompensasi
* Perubahan Sosial & demografi sebagai kompensasi
* Perubahan dalam kompensasi karena perundingan bersama
* Perubahan dalam administrasi kompensasi karena untuk outsourcing &
globalisasi

3. Analisa Evaluasi Jabatan, Kompensasi dan Renumerasi
* Pengertian dan fungsi evaluasi jabatan
* Jenis dan pemilihan metode evaluasi jabatan
* Metode  statistik  regresi  linier  sebagai  alat  bantu  analisis
evaluasi jabatan
* Pengertian struktur gaji dan grading
* Faktor  penentu gaji & grading (struktur organisasi, sistem karir,
kompetensi, beban jabatan)
* Pengertian fungsi dan survey penggajian
* Sumber data/informasi survey penggajian
* Komponen renumerasi

4. Hadiah dan Dasar-Dasar dari Kompensasi
* Dasar-dasar Kompensasi
* Komponen dari sistem kompensasi
* Teori Ekuitas

5. Menyusun “Compensation & Benefit System�
* Kebijakan menyusun “Compensation & Benefit System“
* Sumber data/informasi survey penggajian
* Metode penentuan struktur gaji, grading dan kenaikan gaji berkala
* Dasar perhitungan struktur gaji, grading dan kenaikan gaji berkala
* Keterkaitan sistem remunerasi dengan sistem penilaian kerja
* Keterkatian sistem remunerasi dengan laba bersih perusahaan

6. Simulasi Analisa Jabatan, Kompensasi & Renumerasi
* Simulasi studi kasus analisa jabatan dengan program Ms. Excel
* Simulasi  studi  kasus  menyusun  struktur gaji dan grading dengan
program Ms. Excel
* Simulasi  studi  kasus menghitung kenaikan gaji dengan program Ms.
Excel
* Simulasi  studi  kasus  menyusun  kompensasi dan remunerasi dengan
program Ms. Excel
* Diskusi/Sharing

Â

TRAINING METHOD

Presentation

Discussion

Case Study

Evaluation

Jadwal Pelatihan Ruang Training 2019 : pelatihan pengenalan

Lokasi Pelatihan Tahun 2021 :

Yogyakarta, Hotel Dafam Seturan

Jakarta, Hotel Amaris La Codefin Kemang

Bandung, Hotel Grand Serela Setiabudhi

Bali, Hotel Ibis Kuta

Lombok, Hotel Jayakarta

Catatan :

• Waktu pelatihan Dua+1* hari dengan Biaya tersedia untuk Perorangan, Group, dan Inhouse Training, belum termasuk akomodasi/penginapan.
• Untuk biaya dan jadwal training harap menghubungi marketing kembali

Investasi training:

Investasi pelatihan selama dua hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas training:

Free Penjemputan dari bandara ke hotel*.

Modul / Handout.

Flashdisk*.

Certificate of attendance.

FREE Bag or bagpacker.

Training Kit (Photo Documentation, Blocknote, ATK, etc).

2x Coffe Break & 1 Lunch.

Souvenir .