TRAINING INDUSTRIAL RELATIONS Deskripsi Training Industrial Relations membahas konsep dan praktik pengelolaan hubungan industrial yang harmonis antara perusahaan, karyawan, dan pihak terkait. Pelatihan ini membantu peserta memahami regulasi ketenagakerjaan, komunikasi hubungan kerja, penyelesaian perselisihan, serta pengelolaan disiplin karyawan. Dengan pelatihan ini, peserta mampu mendukung terciptanya hubungan kerja yang produktif, tertib, dan sesuai ketentuan hukum yang berlaku. Tujuan Training Memahami konsep dasar industrial relations. Mengetahui prinsip hubungan kerja antara perusahaan…
Read MoreTRAINING ANALISIS BEBAN KERJA DAN ANALISIS JABATAN
TRAINING ANALISIS BEBAN KERJA DAN ANALISIS JABATAN Deskripsi Training Analisis Beban Kerja dan Analisis Jabatan membahas konsep dan praktik pengukuran beban kerja serta penyusunan uraian jabatan secara sistematis. Pelatihan ini membantu peserta memahami identifikasi tugas, tanggung jawab, volume pekerjaan, waktu kerja, kompetensi, dan kebutuhan formasi jabatan. Dengan pelatihan ini, peserta mampu mendukung perencanaan SDM, penyusunan job description, dan pengelolaan struktur organisasi secara lebih efektif. Tujuan Training Memahami konsep dasar…
Read MoreTRAINING MANAJEMEN SDM UNTUK PROFESI NON SDM ATAU PEMULA
TRAINING MANAJEMEN SDM UNTUK PROFESI NON SDM ATAU PEMULA Deskripsi Training Manajemen SDM untuk Profesi Non SDM atau Pemula membahas konsep dasar pengelolaan sumber daya manusia secara praktis dan mudah dipahami. Pelatihan ini membantu peserta memahami fungsi HR, rekrutmen, pengembangan karyawan, penilaian kinerja, hubungan kerja, serta administrasi SDM. Dengan pelatihan ini, peserta mampu mendukung pengelolaan tim dan aktivitas SDM secara lebih efektif, tertib, dan profesional. Tujuan Training Memahami konsep…
Read More
