pelatihan EMOTIONAL INTELLIGENCE FOR TEAM LEADERS MEMBINA IKLIM KERJA AMAN SECARA PSIKOLOGIS di bali

TRAINING EMOTIONAL INTELLIGENCE FOR TEAM LEADERS: MEMBINA IKLIM KERJA AMAN SECARA PSIKOLOGIS

Training Emotional Intelligence for Team Leaders. Tingkatkan kemampuan pemimpin dalam mengelola emosi, memahami anggota tim, dan menciptakan lingkungan kerja yang aman serta suportif. Daftar di Sinaran Training!

Deskripsi

Training Emotional Intelligence for Team Leaders membahas peran kecerdasan emosional dalam membangun kepemimpinan yang efektif dan hubungan kerja yang sehat. Pelatihan ini membantu peserta memahami bagaimana kemampuan mengenali emosi diri, mengelola respons, memahami perspektif orang lain, dan membangun komunikasi yang empatik dapat meningkatkan kualitas kepemimpinan.

pelatihan EMOTIONAL INTELLIGENCE FOR TEAM LEADERS MEMBINA IKLIM KERJA AMAN SECARA PSIKOLOGIS di bali
training EMOTIONAL INTELLIGENCE FOR TEAM LEADERS MEMBINA IKLIM KERJA AMAN di bali

Mengapa Training Emotional Intelligence for Team Leaders Penting?

Pemimpin tidak hanya bertanggung jawab terhadap pencapaian target, tetapi juga terhadap kualitas hubungan dan kondisi psikologis anggota tim. Kurangnya kemampuan mengelola emosi dapat menyebabkan komunikasi yang buruk, konflik, dan menurunnya keterlibatan karyawan.

Kecerdasan emosional membantu pemimpin memahami kebutuhan tim, memberikan respons yang tepat dalam situasi sulit, serta menciptakan budaya kerja yang penuh kepercayaan, rasa hormat, dan keterbukaan.

Tujuan Training Emotional Intelligence for Team Leaders: Membina Iklim Kerja Aman Secara Psikologis di Bali

  • Memahami konsep emotional intelligence dalam kepemimpinan.
  • Meningkatkan kemampuan mengenali dan mengelola emosi diri.
  • Mengembangkan kemampuan memahami emosi anggota tim.
  • Membangun komunikasi yang empatik dan efektif.
  • Meningkatkan kemampuan menangani konflik secara positif.
  • Menciptakan lingkungan kerja yang aman secara psikologis.
  • Membangun hubungan kerja berbasis kepercayaan.

Materi Training Emotional Intelligence for Team Leaders: Membina Iklim Kerja Aman Secara Psikologis di Bali

  1. Fundamentals of Emotional Intelligence in Leadership
  2. Self Awareness dan Emotional Self Management
  3. Understanding Team Emotions dan Individual Differences
  4. Empathetic Communication for Leaders
  5. Building Trust and Psychological Safety
  6. Emotional Regulation dalam Situasi Tekanan
  7. Managing Conflict with Emotional Intelligence
  8. Giving Feedback dengan Pendekatan Empatik
  9. Developing Positive Team Culture
  10. Emotional Intelligence Leadership Framework

Metode Training Emotional Intelligence for Team Leaders

  • Pemaparan konsep.
  • Diskusi interaktif.
  • Emotional intelligence assessment.
  • Studi kasus kepemimpinan.
  • Latihan self-awareness.
  • Simulasi komunikasi empatik.
  • Role play penyelesaian konflik.
  • Praktik memberikan feedback.
  • Penyusunan leadership improvement plan.

Manfaat Training

  • Meningkatkan kemampuan pemimpin dalam mengelola emosi.
  • Membantu membangun hubungan kerja yang lebih positif.
  • Meningkatkan kepercayaan antara pemimpin dan anggota tim.
  • Mengurangi konflik akibat miskomunikasi.
  • Menciptakan lingkungan kerja yang aman secara psikologis.
  • Meningkatkan keterlibatan dan produktivitas tim.
  • Membantu pemimpin mengambil keputusan secara lebih bijaksana.

Peserta Training

  • Team leader.
  • Supervisor.
  • Manager.
  • Department head.
  • Project leader.
  • HR leader.
  • People and Culture professional.
  • Future leader.
  • Professional yang memimpin tim.

Benefit Training

  • Materi pelatihan aplikatif.
  • Emotional intelligence assessment.
  • Studi kasus leadership challenge.
  • Latihan empathetic communication.
  • Praktik conflict resolution.
  • Simulasi psychological safety building.
  • Emotional intelligence leadership framework.
  • Modul pelatihan.
  • Certificate of Attendance.

Lokasi dan Biaya Training

Jadwal Pelatihan Training 2026

  • Batch 1 : 21 – 22 Januari 2026
  • Batch 2 : 11 – 12 Februari 2026
  • Batch 3 : 11 – 12 Maret 2026
  • Batch 4 : 22 – 23 April 2026
  • Batch 5 : 6 – 7 Mei 2026
  • Batch 6 : 10 – 11 Juni 2026
  • Batch 7 : 15 – 16 Juli 2026
  • Batch 8 : 12 – 13 Agustus 2026
  • Batch 9 : 23 – 24 September 2026
  • Batch 10 : 14 – 15 Oktober 2026
  • Batch 11 : 11 – 12 November 2026
  • Batch 12 : 16 – 17 Desember 2026

Jadwal dapat disesuaikan dengan kebutuhan peserta.

Lokasi Pelatihan

  • Yogyakarta, Hotel Arte Malioboro (8.800.000 IDR / participant)
  • Jakarta, Hotel Hi Senen (8.800.000 IDR / participant)
  • Bandung, Hotel Neo Dipatiukur (8.800.000 IDR / participant)
  • Bali, Hotel Ibis (9.400.000 IDR / participant)
  • Lombok, Hotel Jayakarta (9.400.000 IDR / participant)

Catatan

Waktu pelatihan dua hari. Biaya tersedia untuk peserta perorangan, group, dan in-house training, belum termasuk akomodasi atau penginapan. Untuk informasi biaya dan jadwal terbaru, silakan menghubungi tim marketing.

Investasi

Investasi pelatihan menyesuaikan dengan jumlah peserta atau bersifat on call. Untuk paket in-house training, anggaran dapat disesuaikan dengan kebutuhan perusahaan.

Konsultasikan Kebutuhan Training Anda Sekarang!

Jangan biarkan kemampuan komunikasi tim berkembang tanpa arah. Pilih program pelatihan yang paling sesuai dengan kebutuhan perusahaan Anda bersama Sinaran Training.

Hubungi tim kami sekarang untuk berkonsultasi, menyesuaikan program, dan mengamankan kuota training terbaik bagi perusahaan Anda.

Artikel ini dibuat oleh Insi Lailam, seorang penulis yang aktif menulis artikel sejak awal tahun 2026 di berbagai website. Konsistensinya dalam dunia kepenulisan membuktikan komitmennya untuk terus berbagi informasi, wawasan, serta pemikiran yang bermanfaat bagi pembaca.