TRAINING ONLINE COMPETENCY BASED JOB ANALYSIS JOB EVALUATION
TRAINING WEBINAR JOB ANALYSIS
TRAINING JOB EVALUATION UNTUK PRAKERJA
BACKGROUND pelatihan pengenalan analisis pekerjaan online
Melaksanakan kegiatan Job Analysis dan Job Evaluation adalah salah
satu tanggungjawab praktisi SDM di organisasi. Sejak mulai diterapkan
lebih dari 60 tahun yang lalu, metode Job Evaluation telah berkembang
sedemikian rupa sehingga mendapatkan formatnya seperti saat ini yakni
melalui pendekatan berbasis kompetensi (competency-based).
Fungsi Job Evaluation juga telah berkembang sehingga tidak lagi hanya
digunakan untuk menyusun Sistem Penggajian (Remuneration System) namun
dapat dimanfaatkan untuk berbagai kepentingan implementasi berbagai
sistem manajemen SDM seperti Career Planning, Performance Evaluation
dan Training & Development.
Perkembangan metode Job Evaluation ini telah sangat bervariasi dengan
munculnya upaya banyak konsultan untuk menyusun metode Job Evaluation
yang baku dengan formulanya masing-masing, baik yang didasarkan pada
kompetensi maupun bukan yang telah digunakan secara meluas di
masyarakat.
Competency-based Job Evaluation adalah bentuk mutakhir dari metode Job
Evaluation yang menggunakan kompetensi sebagai faktor penilaian
jabatan (Job Factor). Melalui pendekatan ini seluruh persyaratan
kompetensi dianggap telah merepresentasi bobot dan nilai dari suatu
jabatan. Konsekuensinya, apabila organisasi belum merumuskan standar
kompetensi jabatan yang baku maka program Job Analysis & Job
Evaluation percuma untuk dilaksanakan, oleh karena informasi mengenai
persyaratan kompetensi masing-masing jabatan tidak terbarui (updated).
Sehingga organisasi yang telah memiliki standar kompetensi tersebut,
maka Competency-based Job Analysis & Job Evaluation akan sangat mudah
dan efisien untuk dilaksanakan. Dengan kata lain, Competency-based Job
Analysis & Job Evaluation akan memastikan tercapainya “strategic
alignment” antara peran SDM di satu sisi dengan strategi dan sasaran
organisasi di sisi lain.
SASARAN training Competency Based Job Analysis Job Evaluation offline
* Memahami “strategic alignment” antara penetapan nilai jabatan (job
value) dengan pencapaian sasaran strategik organisasi.
* Memahami tentang standar kompetensi jabatan (SKJ) serta proses
perumusan SKJ dengan metode Strategic Competency Profiling
* Memahami Job Analysis
* Memahami job Evaluation
* Memahami dan mampu melaksanakan Evaluasi Jabatan berdasarkan
kompetensi
OUTLINE TRAINING JOB EVALUATION training pengenalan analisis pekerjaan offline
* Strategic Competency-based Human Resource Management ®
* Strategic Competency Profiling
* Job Analysis
* Job Evaluation
* Aplikasi Job Evaluation berbasis Kompetensi
FASILITATOR
Team fasilitator pelatihan ini memiliki latar belakang pengalaman
praktik yang panjang dalam merancang dan menerapkan Competency- based
Job Analysis & Job Evaluation terbaik.
Jadwal Pelatihan ruang-training.co.id tahun 2026 :
Batch 1 : 21 – 22 Januari 2026
Batch 2 : 8 – 9 Februari 2023
Batch 3 : 18 – 19 Maret 2024
Batch 4 : 22 – 23 April 2026
Batch 5 : 6 – 7 Mei 2026
Batch 6 : 10 – 11 Juni 2026
Batch 7 : 15 – 16 Juli 2026
Batch 8 : 12 – 13 Agustus 2026
Batch 9 : 23 – 24 September 2026
Batch 10 : 14 – 15 Oktober 2026
Batch 11 : 11 – 12 November 2026
Batch 12 : 16 – 17 Desember 2026
Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta
Lokasi Pelatihan Tahun 2021 :
Yogyakarta, Hotel Dafam Seturan(7.300.000 IDR / participant)
Jakarta, Hotel Amaris Tendean (7.900.000 IDR / participant)
Bandung, Hotel Golden Flower (7.800.000 IDR / participant)
Bali, Hotel Ibis Kuta (8.500.000 IDR / participant)
Lombok, Hotel Jayakarta (8.750.000 IDR / participant)
Catatan :
- Waktu pelatihan Dua+1* hari dengan Biaya tersedia untuk Perorangan, Group, dan Inhouse Training, belum termasuk akomodasi/penginapan.
- Untuk biaya dan jadwal training harap menghubungi marketing kembali
Investasi training:
Investasi pelatihan selama dua hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Fasilitas training:
Free Penjemputan dari bandara ke hotel*.
Modul / Handout.
Flashdisk*.
Certificate of attendance.
FREE Bag or bagpacker.
